公訓處舉辦第三屆「領航×永續×市政專題研究班」 傳承臺北隊永續共融新能量
發佈日期： 2025-08-26 07:40:02
發佈單位： 臺北市
發佈部門： 臺北市政府公務人員訓練處
原始連接： https://www.gov.taipei/News_Content.aspx?n=F0DDAF49B89E9413&s=E219AC5E533EBB40
為培育市府優秀公務人才，臺北市政府公務人員訓練處（以下簡稱公訓處）於114年8月25日辦理第三屆「領航x永續x市政專題研究班」成果發表會，並由張溫德副市長主持結業典禮。
張副市長致詞時表示，「永續共融、希望首都」是臺北市的重要施政願景，公務員惟有具備前瞻視野與創新能力，方能回應快速變遷的城市挑戰。自112年起，公訓處依市長指示開設此研究班，課程設計突破傳統框架，規劃專題研討、標竿學習及跨域交流，並融入團隊建立與經驗分享，最終以完整市政研究報告作為成果展現。
他勉勵學員結業後，能持續發揮專業實踐力及影響力，成為市政創新推動的重要力量。張副市長特別肯定學員在繁忙公務中仍全力投入，廣泛蒐集資料、借鏡國際經驗，提出許多創新解方。他強調，這樣的精神正是文官專業的展現，也是市政不斷創新的動力來源，並對學員的表現給予高度讚賞。
同時，他也感謝本班期師資群的用心指導，包括臺灣師範大學葉欣誠教授、團隊發展國際股份有限公司廖炳煌創辦人、政治大學陳敦源教授、空中大學廖洲棚副教授，帶領臺北市模範公務員、優秀青年公務員拓展視野，激盪出更多火花，孕育出許多具體的市政服務構想。
本班指導講座葉教授、陳教授與廖副教授都相當讚許學員展現出的熱忱與專業，認為這股活力正驅動市政服務不斷創新，並期待藉由系統化的訓練與研究，為臺北市政升級與轉型奠定穩健基礎。研考會周德威副主委也表示，透過跨局處同仁共學協作的過程，讓創意構想轉化為具體成果，落地執行後確實有助於市政發展。
公訓處何處長表示，本課程歷時2個月，學員提出五項市政研究專題，涵蓋3C與兒童身心發展、長照服務、數位治理、城市觀光、創新社會關懷服務等多元面向，充分展現對城市治理議題的深入研究與創新思維。尤其是看見學員們無論在日常工作還是研習期間都積極進取，以努力不懈的實際行動詮釋為民服務的責任感與使命感，相當感動，鼓勵學員堅持及精進，落實計畫。
最後，張副市長勉勵所有北市府公務員持續透過跨域合作激發更多靈感，發揮團隊潛能，成為跨局處的橋樑與媒介，共同織就市政服務網絡，為市民提供全方位的服務，攜手打造「永續共融、希望首都」，展現臺北隊的堅實實力。